檔案工作者是“無名英雄”，廣西南寧市審計局就有這樣一位平凡的無名英雄——鐘海春，她在審計檔案管理崗位勤勤懇懇工作30年，憑借著嫻熟的業務素質、苦干實干巧干的精神和愛崗敬業、精益求精的工作作風，推動南寧審計檔案事業蓬勃發展。近年來，她多次榮獲“南寧市優秀檔案工作者”“南寧市保密工作先進工作者”等榮譽稱號。
鐘海春
學以立身，審計新兵變檔案良將
1991年，檔案學專業畢業的鐘海春服從組織安排到南寧市審計局工作，在辦公室專職負責檔案管理，并兼職出納、保密、辦文辦會等工作，一干就是30年。
審計檔案管理是對審計成果的歸納匯總，記錄了一個審計項目的審計計劃—審計準備—審計實施—審計終結的完整軌跡，極具保存價值。但1984年南寧市審計局成立之初，審計檔案工作沒有可以直接借鑒的管理經驗，形成的審計檔案只是簡單地堆放在柜子里。對于非審計專業出身的鐘海春來說，要整理堆積如山、浩如煙海的審計檔案困難重重。鐘海春勤奮鉆研、嚴于求實，充分借助各類學習平臺閱讀審計資料、學習審計工作流程，并主動參與到審計業務中，積極向自治區審計廳檔案室、南寧市檔案局的同志請教，學懂弄通做實檔案管理要訣。她邊學習、邊摸索，從雜亂無章的文書資料中尋找規律，分門別類整理審計資料，牽頭制定了南寧市審計局《檔案統計工作制度》《檔案立卷歸檔制度》《檔案資料借閱制度》等管理制度，配齊檔案管理“三鐵八防”設施。在她的努力下，南寧市審計局明確了檔案建設程序和責任，原先雜亂堆滿整個房間的審計檔案變得條理分明、清晰有致，經她整理歸檔的文書、聲像、照片、實物等材料整齊有序、借閱方便，檔案工作進一步規范化、制度化、科學化。一分耕耘一分收獲。2000年以來，南寧市審計局一直保持市直機關一級檔案室資格，鐘海春也從一名審計新兵成長為檔案管理的行家里手。
故紙新韻，檔案工作再上新臺階
新時代賦予審計檔案工作者新的責任。隨著審計工作的快速發展和審計監督全覆蓋推進，南寧市審計局審計項目數量大幅增加，審計檔案資料迅速增多，檔案室的存放容量已達到極限。為解決檔案存放問題，鐘海春積極學習自治區審計廳和市直單位檔案管理經驗做法，查閱檔案建設資料，將目光瞄準當前的數字化存儲管理模式，向局領導提出開展檔案數字化建設建議。
2017年，南寧市審計局投入113萬元開展檔案數字化建設，把檔案室晉檔升級工作提上日程。檔案數字化建設是一項繁瑣的系統工程，要求完成所有審計文書檔案的電腦錄入、編目等工作，工作量巨大。關鍵時刻，鐘海春帶頭發揮共產黨員的先鋒模范作用，組織審計干部清點庫房檔案、明確職責、分步實施，拆卷、掃描、組卷、入庫，對每個環節都嚴格把關。經過一年時間，保質保量地完成34年6084卷審計檔案文書的錄入工作，掃描檔案110萬頁，順利完成檔案數字化驗收工作。從過去一頁頁翻檢故紙，到如今鼠標一點、審計檔案信息即刻呈現，保證了審計形成的材料隨時可查，提高了審計檔案的查詢率、準確率、利用率。截至目前，南寧市審計局共有行政文書檔案13217件、審計檔案5555卷、會計憑證1170本。其檔案管理經驗得到相關檢查部門的肯定，連續多年被評為“南寧市檔案工作優秀單位”。
躬身力行，踐行檔案人的初心使命
檔案事業是一份辛苦卻光榮的事業，守護好每一份審計檔案，是鐘海春的初心和使命。擁有26年黨齡的她，在工作中始終以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，在別人認為“枯燥乏味”的崗位上干得有滋有味，用檔案講好審計故事。凡是有檔案借閱、機要文件交換的任務，她總是隨叫隨到、毫無怨言，把服務意識貫穿學思踐悟中，從未因個人原因耽誤過工作。這種甘當“綠葉”、甘做“嫁衣”、甘為“擺渡人”的心態和精神，生動地彰顯了為人民服務的黨員本色。
“崗位可以平凡，但工作不可以平凡。我作為少數民族地區的審計檔案管理人，管好審計檔案能為審計人員積累經驗、提高效率，工作再辛苦，心里也是快樂的。”鐘海春是這么說的，也是這么做的。即將到齡退休的她沒有因為快要離開工作崗位而放松對自己的要求，而是繼續主動做好傳幫帶工作，站好最后一班崗，以歸零心態，重整行裝再出發，繼續為審計事業貢獻力量！
作者單位：南寧市審計局
